转型家导读——
快时尚服装品牌Urban Revivo近日宣布,2018年3月将在英国伦敦开出亚洲之外的首家海外旗舰店。目前UR在国内已经开出了160家店,到2020年将在全球开出400家门店,海外市场预计每年新增60-100家。
作为一个本土品牌,Urban Revivo的发展态势让人欣喜。而亮眼的成绩背后,少不了信息化部门的创新与协作。
7月15日,UR服饰信息总监余宏标在时尚CIO夏季峰会上作了一场关于IT架构的演讲分享。在此次演讲中,余宏标深入分享了IT变革的特点与价值、微服务架构模式的创新和大数据技术结构的洞悉。以下是演讲实录:
(UR服饰信息总监 余宏标)
其实,今天的话题里有转型两个字,我是第一次听到转型这个议题出现在信息化领域。以前所有商业变化都是商业模式的变化,但从来没有听过IT在转型之中起到引领的作用,所以我觉得今天这个会议挺有意思的,而且很有创意。
IT变革的特点与价值
首先我想和大家回顾一下企业数字化发展历程——电脑(电子化)-ERP(BI)-数字化(智能化)。我是70后,经历过三次,刚毕业时做的事很简单。那个时候最出名的东西就是电算化,那是最基本的IT基础,站在某个角度上来说就是单兵作战。最疯狂的时代,也就是IT发展过程中的第二个阶段——天天围绕ERP、围绕BI报表在做。在那个时代我觉得也算是一种进步,毕竟打通了各种业务流程的协同和业务数据的展现。但这些只是基础,IT还是挂在人力资源和财务下面。我相信现在很多企业还停留在这个阶段,但如果现在还要干这件事情,那我觉得大家干脆换一个行业可能会好一点。
在数字化或者互联网时代, IT带来的作用确实是指挥性的。IT的变革就像战争一样,解放战争是协同作战,现在的战争如果靠战区司令去指挥作战我相信一定是失败的,现在更多的是科技的、信息化的战争,所有的商业也是同样的道理。
在新的情况下,企业在IT方面有什么特点?业务部门对IT的需求很多,对IT的期望很大;老板希望IT部门能做智能化改造,零售改革,其实大家可能在这个过程当中会有一种抵抗情绪甚至是对抗状态。但IT现在真的是作为战略性部门、是指挥变革的部门了。它有这样的特点:
第一是灵活、降低成本。互联网最大的差别就是变化,现在各种费用成本很高,既要做的好还要便宜,这个是每个老板的期望。我觉得以前的IT更多的是造成浪费,像特步做了15年,IT部门不断换领导换系统。我们抱怨政府在这里修路,其实老板也在抱怨我们IT不断换系统,其实很多时候是我们没有从长远去考虑,造成了很多浪费。第二是现在业务部门也不是那么好忽悠,他们对IT的成熟度要求比较高,IT部门不能等待业务需求,更多应该是走出去,由技术转向做业务的转型。比如说以前做ERP有人会找很多借口“ERP系统都这样,500强都在用,改不了”。如果现在还跟业务部门干这件事情,我相信老板肯定是有意见的。
IT变革其实只有两个点,一个是业务走向互联网,IT自己的技术也走向互联网,通过互联网进行变革。不管是移动、电子商务,还是全渠道、社交、智慧、人脸识别都是物联网化的一种。这些技术需要IT进行内部的变革,现在开源技术,在IT里面非常疯狂,而且我本人也是特别喜欢玩这个,因为是自己做出来,感觉还是很有成就感的。我再想分享几个字,我上课经常讲的,现在很多公司喜欢讲ROI这个事情、如果你以ROI做IT规划或预算的话会很痛苦,而且你做完之后如果较真也很难做出实际效果来,所以IT创造的价值在于:一是通过“产品和服务的价格降低”以及“产品和服务的增值”两种形式转移到了企业的下游客户身上。二是ERP的价值(成本降低、产品增值)并不一定能够反映在财务指标的盈利能力上。这是思维的改变,也是做IT应该要改变的地方。
微服务架构模式的创新
这是传统的架构图,有N个数据库不断的平行去做,如果阿里这样做肯定会出问题的。
简单分析一下,以前的做法会有什么问题?第一个前端会有不同的技术原理,会有很多接口,现在公司的安全问题不是网络攻击造成的,是因为我们做的程序、接口没有做到安全的认证和加密做法,这个才是安全的最大风险。现在大家做的东西很多,却没有容错性、交互性很差。另外,每个业务板块都有共性,有时候代码可以复制使用。但是代码重复性就导致开发效率成本非常高。第三个是复杂度,就像有些公司做系统的时候,可能原来想的比较简单,五六个功能,这个系统越做越大,几百个功能在里面。想一下这个系统对硬件的要求就会出现很大的问题,它的复杂度和偶合度会被你拉得越来越深,越来越长,你做分布式云计算时就会很痛苦。第四个是数据交换、接口太多,会导致很多数据上的问题,或者数据上一致性、完整性的问题也都会出现,只要做了接口就一定会发生。
这是SOA和微服务的区别,以前讲究中心化,现在要打破中心化,去做最小融合的架构。随着互联网企业内部IT越来越丰富,应用会越来越多,功能也越来越多。我不建议大家看到市场有好的产品就买回来,买了很多小系统和小功能,到时候这个东西就会出现很大的问题,我更喜欢学习和了解,然后转化成自己的东西。
微服务架构是一种架构模式,它提倡将单一应用程序划分成一组小的服务,服务之间互相协调、互相配合,为用户提供最终价值。每个服务运行在其独立的进程中,服务与服务间采用轻量级的通信机制互相沟通(通常是基于HTTP协议的RESTful API)。每个服务都围绕着具体业务进行构建,并且能够被独立的部署到生产环境、类生产环境等。另外,应当尽量避免统一的、集中式的服务管理机制,对具体的一个服务而言,应根据业务上下文,选择合适的语言、工具对其进行构建。
现在做IT建设已经不是以系统为单元了,当一个企业像组织架构一样进行中台化的构建,你不要做多套库存管理模式,采购也不能做多套模式。每一个业务板块都有它的共性,你要把它的中台的共享服务中心整理出来。通过互联网的技术,微服务、API Gateway和分布式事务来打造前端的应用。
前端就是打造企业内部的统一门户,从应用、用户、流程、功能整体打造一个服务中台。现在每个企业都一样,做很多的是品牌拓展、渠道拓展和国际化拓展,但同时我们要考虑,是不是真的要做多品牌化、多渠道化和国际化多品牌地去打造IT系统,我们做这个系统要往这个角度去考虑才能适应公司的趋势。
技术门槛不详细讨论了,一般来说,外部的系统要收,内部的系统要紧。另外,现在的企业运维平台管理是需要完善的,因为我们帮应用打造很多工具,偏偏自己没有工具,自己还在敲命令,跑到机房里面摁按钮。
这是传统的微服务架构的做法,这个过程中各种打通其实都是IT在后面打通。
这个是真正的服务中台,以会员、商品、交易、支付甚至促销为中心,保证线上线下各种业务同意还真考虑各种事情,将这些模块搭建起来就好。
洞悉大数据技术结构
再讲一下大数据,做了那么多系统系只是一个数据,要变成数字化必须通过理解、学习、推理,将你的想法、不相关的和相关的通过推理变成关联的东西出来。真正的对用户有价值的不是算法,是执行,就是所谓的AI,变成一种指令。IT做数据的几个阶段,传统的做法是看KPI、看指标,但这只是发现问题,我们未来应该要知道这个问题发生在哪里,这个问题发生后有什么措施解决,能不能预测这个问题,这个才是未来做大数据的价值点,或者对业务有帮助、指挥作用的概念。
前面做了预测模型,通过前面的模型将这些指令发放给业务部门的指令,将你的商品告诉设计师怎么做设计,你能告诉消费者去买什么商品,将你的指标模型告诉业务部门应该做什么动作,这是真正的由大数据得到指令型结果给到业务部门的执行。
以下是大数据的基础架构图,左边传统,右边是真正希望做的事情,下面是内部数据、外部数据和第三方数据。
你做任何事情,做好规划,再做迭代和敏捷开发就有基础了。在敏捷开发情况下,IT组织架构不能以传统的做法,不能又对运维组,又对项目组。现在很多IT部门都喜欢这样操作:项目组负责项目,运维组负责运维。但我认为现在更多是以产品的方式去做,就是是以板块的方式、以产品经营的方式去做你的IT基础架构,然后做这个模块的迭代开发和满足业务的需求,带来业务的变化。
我的分享到此结束,谢谢!
温馨提示
☑ 演讲嘉宾:余宏标,UR服饰信息总监
☑ 本文根据2017年7月15日由华南时尚行业CIO联盟主办的“2017·中国时尚行业转型高峰论坛暨中国时尚行业CIO协会夏季峰会”期间余宏标主题演讲整理。已经演讲者审阅,欢迎转载。
☑声明:未经演讲者授权,不可对本文作任何增删改!
☑整理:转型家
本篇文章来源于微信公众号: 时尚行业CIO